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Libro In brossura
Libro Human Resources and Payroll in China ezan Shira & Associates
Codice Libristo: 01662952
Chinese law places significant obligations on employers to remain legally compliant in all labor mat... Descrizione completa
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Chinese law places significant obligations on employers to remain legally compliant in all labor matters. In this guide, we address the major issues in managing employment relationships in China.§Including:§Recruiting ProfessionalsHiring StaffHandling PayrollManaging the Employment RelationshipTerminating the Employment RelationshipOrganizing VisasWithin these topics, we address labor contracts, company rulebooks, salary packages, social insurance contributions, special circumstances for employees (extended sickness or pregnancy), termination and severance pay, and visas for foreign staff and Chinese staff being sent to work abroad.

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Informazioni sul libro

Titolo completo Human Resources and Payroll in China
Lingua Inglese
Rilegatura Libro - In brossura
Data di pubblicazione 2013
Numero di pagine 103
EAN 9783642360411
ISBN 3642360416
Codice Libristo 01662952
Peso 205
Dimensioni 168 x 240 x 7
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